Beruf Ombudsmann / Ombudsfrau

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Persönlichkeitstyp

  • Sozial / Unternehmerisch

Wissen

  • Arbeitsrecht

Fertigkeiten

  • Konfliktmanagement anwenden
  • Problemlösungen finden
  • Kenntnisse über das menschliche Verhalten anwenden
  • Vertraulichkeit beachten
  • Offizielle Vereinbarung fördern
  • Einfühlungsvermögen zeigen
  • Unvoreingenommenheit zeigen
  • Vertragsstreitigkeiten bewältigen
  • Interkulturelles Bewusstsein zeigen
  • Auf Anfragen antworten
  • Mit Konfliktsituationen umgehen

Mögliche Kenntnisse und Fähigkeiten

arbeitnehmerrechte schützen verhandlungen moderieren beratung in konfliktbewältigung leisten menschen interviewen gesetzgebung zu gesundheitsschutz, sicherheit und hygiene gesetzliche vorschriften einhalten wissenschaftliche forschung beratung zum risikomanagement leisten sich kritisch mit problemen auseinandersetzen soziales bewusstsein fördern verstöße gegen unternehmenspolitik ermitteln mitarbeiter über gefahren am arbeitsplatz instruieren gesundheits- und sicherheitsmaßnahmen kommunizieren